@tobo2011
zoek de verschillen
leg de cao postbezorgers (postnl) en die van postverspreiders (sandd) naast elkaar.
beiden tot stand gekomen door onderhandelingen met de vakbond bvvp...
wat overeenkomt: het toekennen van de vakantiedagen per gewerkte maand.
het aantal vakantiedagen per jaar... beiden: 4 x gem .aantal gewerkte uren per week=
Beiden 20 dagen vakantie per jaar... was dat vroeger niet meer bij postnl?
beiden 2 weken onbetaald verlof mogelijk met uitzondering van de KNJ periode bij Postnl...
bij Postnl niet mogelijk met KNJ verlof te nemen... bij sandd wel.
Postnl Wel

Pensioen voorziening.... Sandd: Niet.
ziektedagen: Postnl: vanaf 0 dagen betaald ...... met veelvuldige controles... en vervangend werk mogelijk verplicht.
Sandd|: eerste drie dagen niet betaald...., controle is dan ook onzin...
Postnl fietsvergoeding... wel.... Sand": Fietsvergoeding niet
Postnl winstuitkering moet nog over worden onderhandeld.... Sandd: winstuitkering? niet bij de bezorgers...
dit zijn zo de eerste opmerkingen.. waarbij opgemerkt dat ik niet schuw om mindere kanten bij sandd te benoemen
